| 城 市 建 设 学 院 综 合 管 理 岗 位 表 | ||||||
| 序号 | 岗位名称 | 考核分值 | 分管领导 | A岗 | B岗 | 执行部门 |
| 1 | 党建工作（组织建设23、政治建设思想建设38、综合治理与安全管理4） | 65分 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） |
| 党建档案管理员 | 任玲玲 | 甄杨阳 | 各支部组织委员（胡杨林、甄杨阳、胡玥吴松、） | |||
| 2 | 学生管理（学生管理40、校园和谐稳定5） | 45分 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |
| 学生档案管理员 | 梁栋 | 各年级组长 | ||||
| 3 | 教学管理（人才培养25、教科研6、财务管理4） | 35分 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 |
| 教学（行政）档案管理员 | 梁健 | 各教研室主任 | ||||
| 4 | 纪检工作（全面从严治党17、作风建设10） | 27分 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |
| 5 | 意识形态（招生就业5、信息化工作5） | 10分 | 王莹 | 袁爽 | 各教研室主任 | |
| 6 | 综合管理（实验实训管理5、物资管理2） | 7分 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） |
| 7 | 工会（统战工作7） | 7分 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | |
| 城 市 建 设 学 院 综 合 管 理 考 核 分 配 表（初 稿） | ||||||||
| 序号 | 岗位名称 | 类别 | 指标 | 评分标准 | 分管领导 | A岗 | B岗 | 执行部门 |
| 1 | 党建工作（65分） | 组织建设（23分） | 发挥党总支政治核心作用（4分） | 1.认真落实党总支会议和党政联席会议制度，4分。 ①未按照要求修订党总支会议和党政联席会议制度的，扣1分； ②制度落实不到位，民主集中制和“三重一大”事项集体决策制度不落实，扣1分。 ③有关党的建设，包括科级干部推荐、党员队伍建设等工作未经党总支会议研究决定，扣1分； ④涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等重大事项，未由党组织先研究再提交党政联席会议研究决定，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） |
| 2 | 加强领导班子和干部队伍建设（3分） | 1.坚持党员领导干部民主生活会、双重组织生活等制度，1分。 ①对民主生活会上反映的主要问题未制定整改措施并进行整改的，扣0.5-1分； ②班子成员未按规定执行双重组织生活制度的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 3 | 2.按期做好换届工作，1分。 ①未经上级党组织批准，换届逾期的，扣0.5分； ②未及时向组织部报送换届备案材料的，扣0.5分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 4 | 3.处级干部在行业协会和学会兼职规范、个人有关事项按规定报告，1分。 ①未规范开展行业协会和学会兼职的，扣0.5分； ②未按规定报告个人有关事项的，扣0.5分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 5 | 抓好基层党组织建设（9分） | 1.落实基层党建质量提升行动，深入推进示范校建设工作，实施基层党建工作“领航”计划，5分： ①未研究部署示范校建设工作的，扣1分； ②未积极推进“五个到位”“七个有力”的，扣1-2分； ③未组织开展基层党建工作“领航”计划的，扣1分； ④未研究部署开展基层党建示范创建质量创优工作，积极组织申报“双创”培育建设工作的，扣1分 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 6 | 2.党内组织生活严肃认真，项目不漏、次数不少、记录完善、效果良好，3分。 ①“三会一课”制度落实不到位的，记录不规范的，扣0.5-1分； ②未按规定开展主题党日的，扣0.5-1分； ③未按要求召开民主生活会、组织生活会和开展民主评议党员的，扣0.5-1分； | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 7 | 3.组织健全，分工明确，坚持民主集中制，团结协作；党建工作年度有计划，年终有总结，1分。 党建工作年度无计划或有计划未落实，年终无总结的，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 8 | 加强和改进党员队伍教育管理（7分） | 1.制定并落实发展党员年度计划，3分。 ①未制定年度党员发展计划的，或有计划未完成的，扣1分； ②违反规定发展党员或发展党员材料不齐全的，扣1分； ③未做好年度各项党内统计数据上报工作，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 9 | 2.加强党员教育培训，开展党员组织关系集中排查，按规定完成组织关系接转，定期维护党员信息化平台，完成党费收缴工作，2分。 ①未按规定完成组织关系接转，定期维护党员信息化平台的，扣0.5—1分； ②党费收缴不及时、使用管理不规范的，扣0.5—1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 10 | 3.创新教育培训方式，加强党员教育管理，学习宣传先进典型，2分。 ①未开展先进典型、先进事迹学习宣传的，扣1分； ②出现带有倾向性问题没有及时解决的，扣1-2分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 11 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 12 | 政治建设思想建设（38分） | 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神（10分） | 1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，3分。 ①未组织学习习近平总书记考察西藏期间重要讲话精神、习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话、习近平在纪念辛亥革命110周年大会上重要讲话、习近平总书记9月8日给全国高校黄大年式教师团队代表的回信《习近平谈治国理政》第三卷、《新时代宣传思想工作》、《习近平关于网络强国论述摘编》，每缺一项扣0.5分； ②未及时组织学习宣传十九届六中全会精神、省第十一次党代会精神的，每缺一项扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |
| 13 | 2.学习贯彻习近平总书记关于教育特别是职业教育的重要论述，2分。 ①未组织学习《深入学习习近平关于教育的重要论述摘编》的，扣1分； ②未组织学习《习近平总书记教育重要论述讲义》的，扣1分。 ③及时传达学习贯彻中央、省委省政府重要会议文件精神和重大决策部署以及学院党委行政决策部署， 未及时传达学习，或学习联系实际不紧密、效果不好的,扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 14 | 3.制定并执行单位学习计划，3分。 ①无学习计划的，扣1分； ②学习不足12次的，扣1分； ③学习形式单一，没有学习成果，学习签到、记录不完整的，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 15 | 4.学习宣传贯彻全国、全省职业教育大会精神，《学院关于认真学习宣传贯彻全国职业教育大会精神的实施方案》，2分。 未按规定开展学习的,每缺一项扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 16 | 主题教育（8分） | 扎实开展党史、四史学习教育。8分 ①未组织全体党员学习党史学习教育规定内容（习近平总书记党史学习教育动员大会重要讲话精神、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神、习近平总书记考察安徽重要讲话、《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》、学院《党史学习教育实施方案》）的,每缺一项扣0.5分，扣完3分为止； ②未开展“我为群众办实事”实践活动，扣2分； ③党组织书记未在所在党支部、所分管联系党组织等讲一次党史专题党课，扣1分； ④未组织全体党员学习四史学习教育规定内容（《中国共产党简史》、《中华人民共和国简史》、《改革开放简史》、《社会主义发展简史》、《学院关于开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育的实施方案）的，每缺一项扣0.5分，扣完2分为止。 ⑤工作台账资料不健全的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 17 | 落实意识形态工作责任制（5分） | 1.单位落实意识形态工作主体责任，2分。 ①未对意识形态工作进行部署安排的，扣1分； ②没有定期上报意识形态工作报告的，扣1分； ③意识形态领域发生重大问题，在社会、师生中造成恶劣影响的，扣1分。 ④没有开展师生思想状况调研分析，做深做实思想政治工作，解决学院师生普遍关心的问题的，扣1分； | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 18 | 2.加强意识形态阵地管理，2分。 ①未严格实行哲学社科类报告会、研讨会、讲座论坛等“一会一报”制的，开通微信公众号、微博未报备的，扣1分； ②二级网站更新不及时的，栏目不规范，扣0.5-1分； ③向学院主页推送新闻少于5篇的，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 19 | 3.认真做好网络意识形态工作，1分。 ①规范党员干部微信群、朋友圈、抖音等社交媒介的管理，师生在各类媒体发布不当言论的，扣1分； ②重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导不及时的，宣传教育工作质量和水平不高的，扣1分。 ③未建立网络信息员队伍的，扣1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 20 | 落实巡视整改工作（3分） | 1.积极完成巡视整改工作，3分。 未传达部署并组织开展“大起底、改到位、建机制”专项行动，0.5分。 报送整改台账不及时、不准确，佐证材料不充分不准确，扣0.5分； 未按学院党委部署认真推进巡视整改任务，完成标准不高，推进不快，扣2分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 21 | 开展文明校园创建工作（2分） | 1.按学校要求统一部署开展文明校园创建工作，1分。 未按规定开展文明校园创建工作的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 22 | 2.按学校要求统一开展垃圾分类及“制止餐饮浪费”宣传教育活动，1分。 ①未组织开展垃圾分类宣传教育及相关活动的，扣0.5分； ②未组织开展“制止餐饮浪费”宣传教育及相关活动的，扣0.5分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 23 | 大学生思想政治教育、管理和服务工作（7分） | 1.按学校要求推进大学生思想道德建设工程，成效明显，1分。 ①年度主题教育活动方案、总结台账不完整，内容不丰富的，扣0.5分； ②未参加和开展校、院两级学生榜样示范教育活动的，扣0.5分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 24 | 2.积极搭建网络思政平台1分。 未利用网站、微信公众号、学工系统、辅导猫等网络平台开展学生思想政治教育的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 25 | 3.学生日常管理工作落实到位，2分。 ①未开展班级、宿舍、教室文明创建，机制不健全、台账不完整、活动不丰富的，扣0.5-1分； ②学生日常管理服务不到位，有投诉查实的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 26 | 4.学生资助工作扎实开展、富有成效，1分。 ①未将学生资助工作纳入学院工作计划，资助主题教育活动不丰富的，扣0.5分； ②开展贫困生家庭走访等个性化帮扶工作不力的，扣0.5分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 27 | 5.心理健康教育活动丰富，危机干预及时，成效明显，2分。 ①心理健康教育活动方案、总结台账不完整，内容不丰富的；未针对性地开展疫情防控期间心理健康教育活动的，扣0.5-1分； ②未开展“重点关注学生”谈心谈话工作，危机干预不及时，造成不良影响的，未针对性地开展疫情防控期间心理疏导工作的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 28 | 教职工思想 政治工作（3分） | 1.加强师德师风建设，2分。 未切实开展师德师风教育活动的，扣0.5-2分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 29 | 2.加强教职工思想政治工作和政治理论学习，1分。 未按要求开展教职工政治理论学习的，扣0.5-1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 30 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | ||
| 31 | 综合治理（4分）及公文 | 综合治理与安全管理（4分） | 1.制定综合治理与安全管理相关制度（以党委（党总支）为单位）,0.5分。未制定相关制度的，扣0.25分；未建立安全管理责任体系的，扣0.25分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |
| 32 | 2.综合治理与安全管理制度执行情况，交通安全管理情况，1分。 ①部门职工车辆乱停乱放，占用消防通道等，0.5分，发现一起扣0.05分，扣完为止； ②消防安全管理情况，0.5分，未按学校要求开展自查的，扣0.25分，未参加学校的消防安全培训，本单位也未开展消防培训的扣0.2分，完善消防组织机构，落实逐级消防安全责任制，未落实学校消防安全主体责任制的，扣0.05分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 33 | 4.完成年度征兵工作任务，1.5分。（放到党建） ①未召开征兵工作动员会、未利用主题班会等形式深入开展动员宣传教育（校内新闻、图片资料）的扣0.25分； ②完成省教育厅、省征兵办规定的2021年度进站体检人数（为任务数两倍）的得0.25分；每少完成20%的扣0.05分，每多完成20%的加0.05分； ④完成省教育厅、省征兵办规定的2021年度征兵任务数的得1分；每少完成20%的扣0.1分，每多完成20%的加0.1分。 | 郑轲 | 李奇青 | 江曼 | 各党支部书记（陈艾洁、王莹、盛夏、赵龙彪） | |||
| 34 | 党建档案管理员 | 党建档案管理 | 党建档案管理 | 党建档案管理 | 郑轲 | 任玲玲 | 甄杨阳 | 各支部组织委员（胡杨林、甄杨阳、胡玥吴松、） |
| 35 | 学生管理（45分） | 学生管理（40分） | 学生管理服务工作（15分） | 1.学生学籍管理情况，3分。 ①学生入学资格审查工作落实不到位扣1分； ②学生日常学籍注册、异动，医保，档案管理工作落实不及时、不到位，造成不良影响，扣1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |
| 36 | 2.学生学风、班风创建情况，3分。 ①开展学院层面学生学风创建活动不丰富、支撑材料不健全的，扣1分； ②学生早操出勤率低于全校平均值的，扣1分。 ③常态化疫情防控工作落实不到位，扣1分 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 37 | 3.学生违纪率以及突发事件应急处置情况，3分。 ①学生违纪率高于全校平均值的，扣1分； ②突发事件应急处置不力，造成不良社会影响的，扣1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 38 | 4.学生评奖评优、资助工作运行情况，3分。 ①评奖评优、资助工作错误率高于全校平均值的,扣1分； ②学生奖、助工作被投诉并查实的,扣1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 39 | 5.宿舍管理情况，3分。 ①宿舍违规率高于全校平均值扣2分； ②宿舍出现安全事故，造成不良影响，扣1分； ③文明宿舍评选比例高于全校平均值，加1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 40 | 辅导员工作（10分） | 1.辅导员日常工作情况，4分。 ①协同育人联动机制、辅导员例会等制度不健全，记录不完整的，扣1分； ②未按要求开展主题班会、谈心谈话、走巡课和深入宿舍等工作，工作日志等台账不完整的，扣1分； ③发生辅导员工作责任事故的，扣1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |||
| 41 | 2.辅导员业务能力提升情况，4分。 ①不重视辅导员职业能力发展，未开展学院层面辅导员职业化、模块化业务培训、学工研讨的，扣1-2分； ②不积极参加创先争优、辅导员素质能力大赛、主题班会大赛等比赛、不积极申报学工项目等工作的，扣1分。 ③辅导员本人获省级以上大赛三等奖奖励者，每次加1分，最多加2分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 42 | 3.辅导员工作受到投诉并查实的，扣2分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 43 | 加强和改进 共青团的工作（10分） | 1.把共青团的工作纳入学院党建工作总体部署，团共青团的工作经费有保障，1分。 ①把共青团工作纳入学院党建工作总体部署,每年听取1次共青团系列工作报告，扣0.5分； ②群团工作经费得不到保障的，扣0.5分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |||
| 44 | 2.积极开展共青团改革及相关工作，2分。 ①未按时召开学院团员代表大会，扣0.5分； ②未按时召开学生代表大会，扣0.5分； ③学院团组织结构不合理和运转不顺畅，扣0.5分； ④院级团组织书记、副书记任免等事项，未向上级团委征求意见的，扣0.5分； ⑤未完成团委交办的重点工作，每次扣0.5分； 积分扣完为止。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 45 | 3.贯彻执行“三会两制一课”制度，2分。 ①支部团员大会每个季度召开一次，未完成的,扣0.4分； ②支部委员会每个月召开一次，未完成的，扣0.4分； ③团员教育评议每年开展一次，未完成的，扣0.4分； ④团员年度团籍注册每年开展一次，未完成的，扣0.4分； ⑤未完成主题团日或团课任务的，扣0.4分； ⑥按规定上缴团费，未上缴的，扣0.4分。 积分扣完为止。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 46 | 4.扎实开展“学生干部培养工作”，1分。 ①每学期开展学生干部培养工作，每少一次扣0.5分； ②积极配合校“青马工程”培养工作，被配合的扣0.5分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 47 | 5.开展“青年大学习”活动，1分。年均参与率低于50%的，扣1分，高于50%(含30%)低于80%的，扣0.5分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 48 | 6.开展团支部“对标定级”工作，1分。完成率未达到100%的，每少10%扣0.2分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 49 | 7.学期内发展新团员及推优入党，1分。 ①推荐学生入党，未经校团委审核，扣0.5分； ②发展新团员未能及时完成材料填写及信息录入的，扣0.5分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 50 | 8、按时完成智慧团建各项工作，1分。 ①“学社衔接”率低于90%的，扣1分，高于90%(含90%)低于95%的，扣0.2分； ②智慧团建其他项目，每未完成1项目，扣0.5分。 积分扣完为止。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 51 | 积极推进创新创业教育改革（5分） | 1.强化创新创业教育，1分。 ①积极推行创新创业理论教育、课程安排及时规范，有相对稳定的创业指导授课教师，组织创新创业实践、实训，推动创新创业培训，组织落实不到位扣0.5分； ②推荐2项以上创新创业项目参加学校创业孵化比赛，少1项扣0.25分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |||
| 52 | 2.注重创新创业教育师资建设，1分。 ①推荐、选拔至少1名教师参加学校组织的就业创业指导课程授课比赛，未组织的扣0.5分； ②积极组织培训创业导师，组建涵盖企业、行业、教师的专业创业导师，未组织的扣0.5分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 53 | 3.积极推动互联网+、挑战杯、电子商务三创、中华职教创新创业大赛、职业生涯规划设计大赛等大学生创新创业大赛赛事。2分。 ①未制定实施方案扣1分； ②未完成学院预定任务目标的扣1分； ③参赛项目在省赛比赛中获得二等奖（银奖）以上，每项加1分，最多加2分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 54 | 4.创业主题校园文化活动开展情况。1分 ①学院网站建立创业工作专栏，专栏设有创业指导等板块，并及时更新维护信息；充分利用微信、QQ、微博等新媒体技术，确保创业信息宣传到每位在校生及毕业生。0.5分； ②收集整理创业校本案例。0.5分； | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 55 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |||
| 56 | 校园和谐稳定（5分）及群团工作 | 坚持底线思维，落实防范化解重大风险，高度重视校园安全稳定工作（5分） | 1.未发生突发事件或安全责任事故，2分。 发生突发事件或安全责任事故的，扣1-2分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||
| 57 | 2.落实防范化解重大风险，安全稳定“党政同责、一岗双责、失职追责”责任体系和工作机制，3分。 ①落实学校安全工作管理规定，1分。未建立健全安全管理规章制度的，扣1分，未建立安全工作例会制度的，扣1分，党政联席会议专题研究安全工作少于每年2次的，每少一次扣0.5分； ②新生安全教育及反电诈工作完成情况，1分。新生安全微课完成100%得0.6分，未完成100%按完成名次递减得分，第一名得0.55分，每降低一个名次的，扣0.05分。反电诈工作完成情况0.4分，其中期初安全教育开展情况(以各学院报送材料为基础)0.3分，学院电信诈骗案发率0.1分，无电信诈骗类案件得0.1分，其次案发率由低到高排名，最低得0.09分，每降低一个名次的，扣0.01分； ③校园安全文化建设，1分。根据各单位全年完成安全主题教育、安全知识竞赛及各学院开展特色安全活动（以学院新闻为依据）等综合排名，第一名得1分、第二名得0.95分、第三名得0.9分、第四名得0.8分，后面每降低一个名次的，扣0.1分。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | ||||
| 58 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 赵龙彪 | 肖唐杰 | 各年级辅导员 | |||
| 59 | 学生档案管理员 | 学生档案管理 | 学生档案管理 | 学生档案管理 | 赵龙彪 | 梁栋 | 各年级组长 | |
| 60 | 教学管理（35分） | 人次培养（25分） | 专业和课程建设（11分） | 1.完成专业人才培养方案编制，并严格执行，2分。 ①专业培养方案制定不合理、质量不高的，扣0.5-1分； ②人才培养方案执行不到位的，扣0.5-1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 |
| 61 | 2.学院重视专业建设、课程建设，制定年度计划，并认真执行，2分。 ①未制定专业建设方案，或建设成效差的，按0.1/专业扣分； ②未制定课程大纲（课程标准），或执行效果差的，按0.1/课程扣分； ③未按要求及时报送专业、课程诊改与评估有关材料的，扣0.2-0.5分； | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 62 | 3.实践教学体系完备，实践教学质量稳步提升，1分。 ①实验实训教学任务未完整落实的，扣0.1-0.5分； ②实验实训室利用率低，全年开课不足360课时的，按0.1分/间扣分，扣完1分为止。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 63 | 4.积极组织开展教师学科竞赛活动，成效显著，1分。 ①未获省级一等及以上奖励的，扣0.1分；未获省级二等及以上或市厅级一等及以上奖励的，扣0.2分；未获省级三等及以上或市厅级二等及以上的或校级一等以上奖励的，扣0.4分；未获校级二等奖励以上的，扣0.6分；未获校级三等奖励以上的，扣0.8分。 ②未组织二级学院教师竞赛的，扣0.2分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 64 | 5.积极组织开展学生学科竞赛活动，成效显著，2分。 ①未获国赛二等及以上奖励的，扣0.2分；未获省级一等及以上或国赛三等及以上奖励的，扣0.4分；未获省级二等及以上或市厅级一等及以上奖励的，扣0.6分；未获省级三等及以上或市厅级二等及以上奖励的，扣1分；未获市厅级三等及以上奖励的，扣1.5分； ②未组织学生参加技能竞赛月活动的，扣0.5分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 65 | 6.鼓励学生1+X证书技能培训、鉴定工作，鉴定通过率高。1分 ①无1+X证书考证或参加考证学生通过率低于70%的，扣0.8分；通过率低于80%的，扣0.5分；通过率低于90%的，扣0.3分；通过率低于95%的，扣0.1分； ②学院在校生取得X证书人数不少于30%的，按每5个百分点扣0.1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 66 | 7.积极使用教学信息化手段，课程资源建设成效显著，2分。 ①智慧职教云课堂等智慧教学工具使用率低于60%的，扣1分；使用率低于70%的，扣0.5分；使用率低于80%的，扣0.2分。 ②课程资源（试题库、习题集、课件、教学设计、自拍视频）不全的，扣0.1-1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 67 | 教学管理（6分） | 1.教师从事教学积极性高，精力投入充足，2分。 ①专任教师年教学课时数未达到学校规定标准的，按0.2分/人扣分，扣完1分为止； ②年度因私调停课次数较+多，调停课率从高到低排前三名的，分别按0.3、0.2、0.1扣分； ③教师教学违纪现象按教学事故0.2分/次、通报批评0.1分/次扣分，扣完1分为止。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | ||
| 68 | 2.学院重视教学管理，教学秩序和教学质量良好，2分。 ①学生因学业警示予以退学处理的，按0.1分/人扣分； ②考试违规违纪的，作弊按0.1分/人次、违纪按0.1分/人次扣分； ③考试试卷出现重复或差错的，按0.2分/份扣分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 69 | 3.重视教学督查工作，记录完整，发现问题及时解决，1分。 ①每周教学日常检查少于5次的，0.5分； ②督查记录不完整或记录不规范的，扣0.2-0.5分； ③发现问题没有及时解决的，按0.2分/次扣分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 70 | 4.按要求高质量撰写材料并及时上报，1分。 ①材料上报不及时的，按0.2/次扣分； ②材料撰写不规范的，按0.1/次扣分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 71 | 教师队伍与 教研室建设（8分） | 1.基层教学组织机构健全，重视教学研讨工作，教研室活动有计划开展教学活动，2分。 ①基层教学组织机构不健全，扣0.2-0.5分； ②无教研活动计划，按0.1分/教研室扣分，扣至1分； ③未达到每两周开展一次教研活动或缺勤率高的，按0.2分/教研室扣分，扣至1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | ||
| 72 | 2.教研室活动有记录、有总结，2分。 ①教研活动无记录或记录不规范、主题不明确的，按0.2分/教研室扣分，扣至1分； ②教研活动无总结或总结不到位的，按0.2分/教研室扣分，扣至1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 73 | 3.外聘教师管理，2分。 ①外聘教师不符合高校教学资格的，按0.5分/人扣分，扣完为止； ②未将外聘教师纳入教研室管理的，按0.1分/人扣分，扣完为止； ③每学期未组织对外聘教师开展听课评课活动，按0.1分/人扣分，扣完为止； ④外聘教师不服从学校管理，违反教学秩序的，按0.1分/人次扣分，扣完为止。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 74 | 4.按规定开展相互听课和观摩教学，2分。 ①相互听课每学期不少于4节课或听课记录不规范的，按0.1分/人扣分，扣至1分； ②观摩教学每学期不少于1次，按0.1分/次扣分，扣至1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 75 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | ||
| 76 | 科学研究（6分） | 教科研立项（4分） | 1.重视教育教学研究，积极推进质量工程项目建设，成效显著，2分。 ①年度申报省级质量工程项目申报总数/学院年度教职工总数比值低于25%的，按每5个百分点扣0.2分； ②年度获省级及以上质量工程项目立项总数/年度质量工程立项总数比例低于20%的，按每5个百分点扣0.2分； ③年度质量工程项目中期检查、结题验收的不合格项目，按0.1分/项扣分，扣完0.5分为止。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |
| 77 | 2.重视科学研究，积极推进科学项目建设，成效显著，1分。 ①年度获市厅及以上人文自然立项总数/年度人文自然项目立项总数比例低于20%的，按每5个百分点扣0.2分； ②年度人文自然项目中期检查、结题验收的不合格项目，按0.1分/项扣分，扣完0.3分为止。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 78 | 3.重视举办学术讲座、科技创新等活动，1分。 全年讲座或科技创新活动少于5次的，按0.2/次扣分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 79 | 社会服务（2分） | 1.积极推动科技成果转化，签订转化协议，并有到账转化收益，2分。 ①每年横向科研经费到帐2万元以上的，加0.3分；5万元以上的，加0.5分； ②培训费用到帐2万元以上的，加0.3分；5万元以上的，加0.5分； ③获企业捐赠设备1万元以上，加0.3分；5万元以上的，加0.5分； ④提供技术支持帮助企业收益10万元以上，加0.2分；30万元以上，加0.3分； ⑤积极为政府或有关部门提交研究、咨政服务报告并被采纳的，加0.2分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | ||
| 80 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | ||
| 81 | 财务管理（4分） | 财务管理（4分） | 严格执行学校和上级财务规章制度，1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |
| 82 | 财务管理，2分。 ①未按学校要求及时编报预算的，扣0.5分； ②每月末是否能够准时报送下月预算资金申请、及执行情况，扣0.2-0.5分； ③按照年度项目预算执行的准确程度、与计划值的偏差程度，扣0.2-1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 83 | 按照学院财务报销制度严格执行的，1分。存在问题的，扣0.2-1分。 | 王莹 | 詹小娟 | 张岚元 | 各教研室主任 | |||
| 84 | 教学（行政）档案管理员 | 教学（行政）档案管理 | 教学（行政）档案管理 | 教学（行政）档案管理 | 王莹 | 梁健 | 各教研室主任 | |
| 85 | 纪检工作（27分） | 全面从严治党（17分） | 落实全面从严治党主体责任（5分） | 1.党总支坚持全面从严治党情况，1分。 未认真贯彻落实工委、校党委全面从严治党制度的，扣1分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |
| 86 | 2.党总支落实主体责任情况，制定师生党支部工作考核评价办法，建立责任清单，细化责任要求，落实班子成员联系教师、学生党支部，1分。 未落实班子成员联系教师、学生党支部的，扣0.5-1分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 87 | 3.党总支主要负责人落实第一责任人情况，1分。 主要负责人未严格履行第一责任人管党治党责任的，扣0.5-1分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 88 | 4.履行党建工作责任制，1分。 ①党总支研究对本单位党的建设、思想政治工作研究不充分、工作成效差的，扣0.5分； ②履行党建工作责任制不到位的，扣0.5分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 89 | 5.开展党建和思想政治工作理论研究，1分。 未申报和开展“三全育人”、党建和思政课题研究的，扣0.5-1分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 90 | 落实党风廉政建设责任（3分） | 落实党风廉政建设责任，3分。 党风廉政制度不健全，班子成员落实党风廉政建设“一岗双责”不到位，没有做到同部署、同落实、同检查、同考核，酌情扣分； 年初没有部署年度党风廉政建设工作，扣0.5分； 没有向学院纪委报送党建工作总结或总结中没有党风廉政建设情况，扣0.2分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 91 | 开展纪律教育（2分） | 认真组织纪律教育，2分。 未按要求传达上级关于全面从严治党和纪律建设、作风建设的文件、会议精神，每少1次扣0.2分。 未组织经常性的纪律教育，扣0.5分； 未开展廉政微党课活动，扣0.5分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 92 | 开展日常监督（3分） | 落实《学院党员干部操办婚丧喜庆事宜报备规定》，发现一起未按规定报备的扣2分； 未按要求报备重点领域关键环节事项，每发现一起扣0.2分，扣完为止； 未认真开展“两违规”排查专项行动扣1分； 未认真开展违规经商办企业排查工作，排查底数不准确，报送材料不及时，扣2分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 93 | 保持惩治腐败高压态势，严肃执纪问责工作（4分） | 1.发现问题线索未按相关工作要求及时报告、移交的，交办信访件未及时办理的，对应当追究责任的未追究或者追究不到位，被要求重新调查、处理、问责的，扣0.5-1分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 94 | 2.本部门干部职工因违规违纪违法行为被查处、问责，每人次扣2分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 95 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 96 | 作风建设（10分） | 落实中央八项规定精神及实施细则（3分） | 认真贯彻落实中央八项规定及省委省政府“三十条”，3分。 未组织学习习近平总书记关于节约粮食、制止餐饮浪费重要指示批示并贯彻落实，扣0.2分； 重要节假日前未组织传达学习上级和学院有关要求和通报，扣0.2分； 因违反中央八项规定精神被通报或查问的，每人次扣0.2分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||
| 97 | 会风会纪（2分） | 会风会纪2分。 ①参加学院组织的集体活动到会率低或有迟到早退现象，每发现一次扣0.2分； ②参加集体活动时纪律不好，做与活动主题无关的事造成不良影响，每发现一次扣0.2分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 98 | 力戒形式主义、官僚主义（3分） | 力戒形式主义，1.5分。 存在贯彻落实上级和学院精神上下“一般粗”，存在形式主义问题，酌情扣分。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 99 | 力戒官僚主义，1.5分。 师生诉求回应不及时或合理诉求不认真解决，导致其向学院或上级反映，每一个信访件扣0.1分； 因官僚主义造成严重后果或不良影响的，视情扣0.5分至1分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | ||||
| 100 | 开展深化“三个以案”警示教育（2分） | 认真开展深化“三个以案”警示教育，2分。 ①未按要求完成学习任务的，扣0.5分。 ②未按要求组织系统排查起底并整治整改或敷衍应付、排查整改质量不高的，扣0.5分至1.5分，扣完为止。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 101 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 陈艾洁 | 胡玥 | 各党支部纪检委员（朱哲、刘妍、陈丹路、许雪婷） | |||
| 102 | 意识形态（10分）及宣传 | 招生就业（5分）职教集团工作 | 招生工作（2分） | 1.主动参与确定招生宣传方案，积极提供招生宣传素材，0.5分； 2.二级学院网站有招生专栏并及时更新，有专业咨询电话和QQ群（微信群），并及时准确热情回复，0.5分； 3.积极参加招生宣传工作，按要求派遣人员，1分。 | 王莹 | 袁爽 | 各教研室主任 | |
| 103 | 就业工作（3分） | 1.认真落实就业“一把手”工程，做好就业指导工作，做好就业宣传工作，做好毕业去向落实工作，做好就业跟踪工作，提升就业满意度，1分； 2.注重拓展就业渠道和市场，积极参与专招、西部计划、“三支一扶”、特岗教师等各类基层就业项目，按时完成大学生应征入伍任务，1分； 3.及时准确完整提供就业相关信息，1分。 | 王莹 | 袁爽 | 各教研室主任 | |||
| 104 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 王莹 | 袁爽 | 各教研室主任 | |||
| 105 | 信息化工作（5分） | 信息化工作（5分） | 本部门信息化建设、管理、应用情况，5分。 ① 本单位重视信息化教学工作，得1分。未将教学信息化工作列入单位年度工作计划的或本单位工作会议未讨论信息化工作的，得0分； ② 注重师生信息素养提升工作，非计算机专业学生开设 2 门及以上信息素养类课程，并至少有 1 门是与所学专业结合紧密的计算机类课程，得1分。未达标扣0.5-1分； ③ 积极组织开展信息化理念、应用及安全等信息素养的培训或讲座，得1分；师生参与度低的，扣0.5分； ④ 积极配合学校各类业务系统/平台的应用推广工作，按时、按量完成信息系统培训，得1分。未积极配合学校各类业务系统/平台的应用推广工作的，扣0.5分。未完成信息系统培训的，扣0.5分； ⑤ 认真完成本单位相关信息系统的数据管理工作，能做到出现数据错误时及时纠正，且利用信息系统办理各类业务及时准确，无拖沓情况，得1分。信息系统使用拖沓的，扣0.5分；不及时纠正数据错误的，扣0.5分； ⑥ 出现过信息安全事件，年度信息化考核不得分。 | 王莹 | 袁爽 | 各教研室主任 | ||
| 106 | 综合管理（7分） | 实验实训管理（5分） | 实验实训管理（5分） | 1.严格落实实训室安全管理制度,安全隐患及时整改到位得满分，如制度、条例等执行不到位，实训室安全隐患整改未完成等酌情扣分； 2.组织并开展实训室安全培训并记录在案取得较好效果得满分，否则酌情扣分； 3.实验实训室通风、照明等设施完好，实训室防火、防爆、防盗、防破坏的基本设备正常使用，措施合理并有安全预案得满分。否则酌情扣分。 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） |
| 107 | 1.实验实训室规章制度健全，并严格遵守。仪器设备管理制度、学生实验守则、安全卫生规章制度等行文公布得满分，否则酌情扣分。 2.有完整的实训课表和实验实训室使用记录表得满分，否则酌情扣分； 3.仪器设备完整、摆放整齐，卫生状况良好得满分，否则酌情扣分； 4.有完整的资产登记表，列入固定资产管理的仪器设备账物相符率达到100%得满分，否则酌情扣分； 5.仪器设备维修维护及时，耗材采购合适，完好率高，大型仪器设备操作流程符合规范得满分，否则酌情扣分。 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） | |||
| 108 | 1.实践教学管理规范，制定明确实训名称及内容、实训课时、面向专业等实践教学安排得满分，否则酌情扣分； 2.教学资源和实验实训室可满足实训要求，实训排课率较高，实验实训室使用率较高的得满分，否则酌情扣分； 3.全年未发生因管理不到位，或个人原因诱发的实训教学事故的得满分，否则扣1分。 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） | |||
| 109 | 物资管理（2分） | 物资管理（2分） | 1.按照学校规章制度提前按需申请办公家具，1分。 ①未按规范流程申请办公用品,扣0.1-0.5分； ②未配合完成资产交接,扣0.1-0.5分。 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） | |
| 110 | 2.按照学院规章制度规范领用、借用办公用品，1分。 ①未按规范流程申请办公用品,扣0.1-0.5分； ②办公用品领取超出限定额度,扣0.5-1分； ③借用办公用品未按时归还,办理退还手续，扣0.1-0.5分。 | 郑轲 | 李苏 | 胡杨林 | 各专业实训负责人（惠惠、甄杨阳、吴澜、盛夏） | |||
| 111 | 工会（7分） | 统战工作（7分） | 做好新形势下 统战工作（2分） | 1.完成学校党委布置的统战任务，1分。 未完成的，扣0.5-1分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | |
| 112 | 2.落实党外知识分子和党外代表人士参加基层党委（党总支）重要会议和活动，在每年民主生活会前听取他们的意见和建议，1分。 ①未落实党外知识分子和党外代表人士参加基层党委（党总支）重要会议和活动的，扣0.5-1分； ②在每年民主生活会前未听取党外知识分子和党外代表人士意见和建议的，扣0.5-1分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | ||||
| 113 | 加强和改进 群团工作（5分） | 1.工会工作纳入学院党建工作总体部署，1分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | |||
| 114 | 2.积极开展工会相关工作，2分。未有效组织开展相关活动的，扣1-2分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | ||||
| 115 | 3.召开学院团员代表大会、学生代表大会，按时换届，1分。 未按时召开学院团员代表大会、学生代表大会的，扣1分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | ||||
| 116 | 4.扎实开展“青年马克思主义者培养工程”等思想引领工作，1分。 未扎实开展工作的，扣1分。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | ||||
| 117 | 个性化加分项 | 根据自主创新完成工作情况填写，分值不超过该类指标总分的10%。 | 盛夏 | 许雪婷 | 城市建设学院第八分工会 | |||
